محتوای آموزشی رایگان
ایده آل تراز > محتوای آموزشی رایگان > محتوای آموزشی > قانون کار و بیمه > بازرسی کارگاههای مشمول قانون تأمین اجتماعی
بازرسی کارگاههای مشمول قانون تأمین اجتماعی
- 11 سپتامبر , 2021
- نویسنده: مدیر تستی
- دسته بندی: Uncategorized قانون کار و بیمه محتوای آموزشی
بدون دیدگاه
بازرسی کارگاههای مشمول قانون تأمین اجتماعی
مطابق مادهی ۴۷ قانون تأمین اجتماعی، کارفرمایان مکلفند صورت مزد و حقوق و مزایای بیمه شدگان همچنین دفاتر و مدارک لازم را در موقع مراجعهی بازرس سازمان در اختیار او بگذارند. بازرسان سازمان میتوانند از تمام یا قسمتی از دفاتر و مدارک مذکور رونوشت یا عکس تهیه و برای کسب اطلاعات لازم به هر یک از رؤسا و کارمندان و کارگران کارگاه و مراجع ذیربط مراجعه نمایند. بازرسان سازمان حق دارند کارگاههای مشمول قانون را مورد بازرسی قرار دهند و دارای همان اختیارات و مسئولیتهای مذکور در مواد ۵۲ و ۵۳ قانون کار خواهند بود. نتیجهی بازرسی حداکثر ظرف یک ماه از طرف سازمان به کارفرما اعلام خواهد شد.
بر اساس مادهی 52 و 53، وزارت کار افراد ذیصلاحی را به عنوان بازرس کار انتخاب مینماید. بازرسان کار حق دارند در هر موقع به کارگاههای مشمول این قانون وارد شده و به بازپرسی بپردازند. گزارش بازرسان کار در آنچه که مربوط به اجرای این قانون است در حکم گزارش ضابطین دادگستری خواهد بود. کارفرمایان و کارگران مکلفند کلیهی مقررات و آییننامههای حفاظتی و بهداشتی را به موقع اجرا گذارند. مقررات مربوط به نحوهی بازرسی و حفاظت فنی و بهداشت و وظایف و اختیارات بازرسان کار طبق آییننامههای مخصوص تعیین خواهد شد.
بازرسان کار حق ندارند در هیچ مورد حتی پس از برکنار شدن از خدمت دولت اسرار تجارتی و فنی که به مقتضای سمت خود به دست میآورند و همچنین اسامی اشخاصی که اطلاعات یا موارد تخلف را به آنها تذکر دادهاند فاش نمایند. متخلفین از مقررات این ماده مشمول ماده 220 قانون کیفر همگانی خواهند بود.
پس یادمون میمونه باید اسناد و مدارک رو در اختیار بازرس سازمان قرار بدیم و بازرسان هم میتونن از مدارکمون عکس بگیرن اما هیچوقت نباید اسرار تجارتی و فنی رو فاش کنن.
موسسه حسابداری و خدمات مالی و مالیاتی ایده آل تراز
نکات بازرسی کارگاههای مشمول قانون تأمین اجتماعی
دوستان خوبم؛ برای تماشا ویدئوهای بیشتر و خبرهای به روز به صفحه اینستاگرام ما بپیوندید.